 Corporate Governance und Corporate Social Responsibility im deutschen Mittelstand (15.10.14)
Jan Klaus Tänzler
Corporate Governance und Corporate Social Responsibility im deutschen Mittelstand: Ein empirischer Vergleich mittelständischer Unternehmen mit unterschiedlichem Familieneinfluss Dissertation Mannheim 2014 ISBN 978-3-8441-0355-7 mehr... |
 Evolutionstheoretische Ansätze in der Organisationslehre - die Population Ecology-Theorie (15.10.14)
Michael Woywode und Nikolaus Beck
"Evolutionstheoretische Ansätze in der Organisationslehre - die Population Ecology-Theorie", in: Alfred Kieser, Mark Ebers (Hrsg.), Organisationstheorien, 7. Aufl. 2014, S. 256-294 ISBN 978-3-17-023022-4 mehr... |
 Bedeutung und Leistungspotenziale von Migrantenunternehmen in Deutschland (24.09.14)
„Migrantenunternehmen entwickeln ein beachtliches und meist unterschätztes wirtschaftliches Leistungspotenzial. Ihre Zahl wächst und auch die von ihnen geschaffenen Arbeits- und Ausbildungsplätze. Bei einer Verbesserung der Rahmenbedingungen könnten die Unternehmen von Zugewanderten sogar noch besser dastehen.“ Zu diesem Ergebnis kommen René Leicht und Marc Langhauser vom Institut für Mittelstandsforschung der Universität Mannheim in einer Studie im Auftrag der Friedrich-Ebert-Stiftung. Die Untersuchung trägt den Titel: Die Bedeutung und die Leistungspotenziale von Migrantenunternehmen in Deutschland mehr... |
 Karriere zu zweit - Haushalt allein? Selbständige Frauen in Beruf und Partnerschaft (20.08.14)
Buchbeitrag von René Leicht, Beate Cesinger, Stefanie König und Marc Langhauser: Die Vielfalt der Selbständigkeit. Sozialwissenschaftliche Beiträge zu einer Erwerbsform im Wandel mehr... |
 Institutional entrepreneurs on opportunity formation and exploitation in strategic new industry (25.07.14)
Two cases of solar energy industry development in China
New Article published in: International Journal of Emerging Markets Vol. 9 No. 3 pp. 439-458 2014 Authors: Xuanwei Cao, Yipeng Liu, Chunhui Cao |
 Heterogenität und Ausbildung in Migrantenunternehmen (14.07.14)
Neue Publikation im Tagungsband des Forschungsinstituts Betriebliche Bildung (f-bb) und des Bundesinstituts für Berufsbildung (BIBB) im Rahmen der Arbeitsgemeinschaft Berufsbildungsforschungsnetz (AG BFN) mehr... |
 Soziales Wesen oder kalter Zahlenmensch (04.07.14)
Studie über Familienunternehmen durch die Stiftung Familienunternehmen veröffentlicht.
Mas Rasser, Detlef Keese, Niclas Rüffer, Michael Woywode Soziales Wesen oder kalter Zahlenmensch Ein empirischer Vergleich der Einstellungen von Unternehmenslenkern zu Steuern, Standort und Mitarbeitern mehr... |
 Award: ifm Mannheim’s article receives the Best Paper Award from the 2014 Diana International Research Conference in Stockholm, Sweden, June 15-17 (01.07.14)
Robert Strohmeyer, Research Fellow at the ifm Mannheim, and his co-authors - Assistant Professor Vartuhi Tonoyan from the Stevens Institute of Technology in the US, and Professor Jennifer E. Jennings from the University of Alberta in Canada - have received the Best Paper Award at the Diana International Research Conference for their study “Jacks and Jills of All Trades: Implications for Firm Innovativeness”. mehr... |
 Publikation: Science Fiction Prototyping as a Tool to Turn Patents into Innovative Marketable Products (01.07.14)
Publikation in Proceedings of the 10th International Conference on Intelligent Environments von Jan Zybura, Volume 18, 2014, Pages 235–246. mehr... |
 IfM Artikel gewinnt einen Best Paper Award bei der Family Enterprise Research Conference (FERC) 2014, Portland (USA) (16.06.14)
"Inside CEO Successions in Family Firms: Should the Predecessor Stay Active or Cultivate Roses?" von Jan-Philipp Ahrens, Michael Woywode und Jan Zybura erhält die Auszeichnung am 7. Juni 2014. mehr... |
